一直以来，太原煤气化神州煤业公司把安全生产及矿区的和谐稳定作为头等大事来抓，全面深化安全宣教、加强隐患排查、维护矿区稳定，全力以赴确保矿井安全生产发展大局保持稳定。
深化安全宣教
太原煤气化神州煤业公司充分利用早调会、班前会、职工见面会、安全活动日等，组织干部职工观看《黑色三分钟，生死一瞬间》警示教育片，集中学习国家矿山安监局山西局公布的七月份三起煤矿事故，深刻汲取各类事故教训，有效增强全员安全意识和综合素养；创新开展安全宣传教育，充分发挥干部上讲台、群监网员以及女工协管员在安全管理中的作用，营造“人人讲安全，人人懂安全”的浓厚氛围。
坚持抓好职工业务安全培训，让职工牢记岗位安全职责，实现在安全思想认识上再提升；持续关注职工思想动态和身体状态，消除麻痹大意思想和侥幸心理，杜绝职工疲劳入井，提升职工安全自保、互保、联保能力。
加强隐患排查
太原煤气化神州煤业公司定期组织相关专业部门在全矿范围开展全覆盖、无死角安全大检查，重点对顶板管理、辅助运输、一通三防等专业进行细致排查，发现问题，进行现场“五定”处理；针对8105安全回撤重点工程，加强现场安全监管，严格领导干部跟班盯守，安全员现场监督，确保作业现场安全万无一失；定期对工业广场、风机房、“两堂一舍”等地面重点区域和场所进行安全督导，对消防设施配备、用火用电安全、雨季“三防”等工作进行重点检查，以“严、深、细、实”的工作作风，多举措推动矿区安全发展。
维护矿区稳定
太原煤气化神州煤业公司认真做好“三知、四讲、五访”工作，及时有效掌握职工实际工作与生活状况，认真倾听并积极回应职工诉求，全力以赴为职工解决困难与问题。
积极引导广大党员干部充分认识敏感时期信访工作的极端重要性，信访部门深入开展矛盾纠纷、排查化解工作，杜绝群体性上访事件；严格落实和执行信访稳定工作制度，进一步压实责任、周密部署、提前摸排，始终保持严防严管严控的态度，把各类矛盾化解在萌芽状态，为企业和谐稳定奠定坚实基础。
(安道太)
