今年以来，山西省曲沃县北董乡党委聚焦辖区内无职党员群体，围绕当前乡村振兴、农村人居环境整治等重难点问题，探索出了一套“十岗N责”基层党建管理新模式，让广大无职党员实现“有岗、有责、有为”，把“满天星”聚成“一团火”，激发广大党员干部坚持以人民为中心的责任感和使命感，有效解决了基层党组织开展工作“用人荒”的问题。
“根据北董乡实际，我们设立了十个岗位，涵盖了党纪、法规、民调、卫生、科教、文明、安全等方面，同时还结合各个党支部的实际情况，因地制宜设立护林防火、红色传承、助老服务、流动先锋等N个个性岗位，确保把每一名无职党员放到合适的岗位上。”北董乡党委组织委员杨艳说。
听说乡党委启动了设岗定责活动，曾担任北董乡营里村党支部书记、村委会主任的李明亮，离职不离岗，第一时间认领了民事纠纷调解岗。长期的村干部工作使李明亮积累了大量与农村群众沟通的经验，调解矛盾纠纷，解决信访问题，成了他离任后的一项重要任务。
李明亮认为，民事纠纷调解岗的职责就是“让群众诉苦水、替百姓维权益、给村民讲道理、和群众交朋友、把群众当亲人”，要全力以赴干好工作，助力化解农村矛盾纠纷。
在扎实推行“十岗N责”管理模式的同时，北董乡还实行“三诺两制”争优评岗机制和“百正百负”正反激励体系。围绕“村民群众需要什么、我能为村里做什么”主题，实行“一句话承诺，公开式亮诺，常态化督诺”的推进办法，落实好评议和激励制度。对岗位职责履行好、承诺服务事项完成好的党员，及时予以表彰奖励；对工作不到位的，给予引导，促使履职尽责，让无职党员在基层工作中真正发挥作用。
以人定岗，以岗定责，北董乡的做法有效推动了全县4338名无职党员认岗领责，155名无职党员受到乡村两级表彰，越来越多的无职党员做到了在岗有作为，在岗勤履责。
（栾锋伟 申磊）
