晋华宫矿： 狠抓班组管理 激发企业活力

晋能控股煤业集团晋华宫矿以提升全员素质为导向，狠抓班组安全管理为目标，不断创新管理方式，激发企业发展活力，为企业的安全生产保驾护航。

该矿围绕素质提升、教培先行，充分发挥教培中心、技师学院等平台作用，通过开展“线下+线上”全员素质提升工程，以“干部上讲台”和聘请专业技术人员授课等方式，结合岗位实际需求，制定一员一策的培训方式，并将培训的重心放在关键岗位和新入职员工上,对全矿干部员工进行全方位、分层次的精准定位培训。

同时，以“人人都是班组长”活动为载体，开展班前质量标准化“每日一题、每周一案、每月一考”知识问答，有力推动全矿班组成员学标准、比素质、学技能、比业务的浓厚氛围，进一步提升企业的凝聚力、向心力和战斗力。

（梁峥嵘 穆虹）