为进一步更好地发挥党建协作区效能，加强供电所党建管理水平，深化各供电所之间的交流融合，实现“优势互补、工作互融、资源共享、着力提升”的工作目标。3月2日，山西定襄公司召集供电所全体党员、党建协作区负责人、协作小组组长共计40余人分别在三个分会场召开党建协作区座谈会，进一步研究细化协作区工作思路和方案，确保全年工作开好局、起好步。
会上，各协作小组组长围绕采集运维、线损管理、高停运线路治理等日常工作中存在的重点难点问题进行了经验交流与技术探讨，大家一致认为建立协作区是推进各供电所协同进步、推动公司高质量发展的有效途径，协作区之间能够互相学习好做法、好经验、好作风，在取长补短中提升工作成效。
在各个协作区分会场，公司领导就协作区建设进行部署强调，全体成员要紧密围绕市公司“1357”工作思路，利用好党建协作区这个柔性管理单元，充分发挥党员先锋模范作用，以此党建共建为契机，加强业务交流合作，围绕中心工作中存在的短板弱项，充分发挥各自资源优势、专业优势、平台优势，做好互帮互助，协同提升，构建携手共进、互惠共赢的党建引领业务发展新格局。同时要做好“政治理论联学共修、实践活动联合共办、优质资源联通共享、中心工作联动共推”4方面16项共建任务，建立落实轮值负责、联席会议、定期评估、业务保障、协调联动等5项机制，不断提升协作配合、协调联动水平。
下一步，定襄公司将不断推进协作区共学、共享、共研平台稳步建设，进一步探索新的党建理念、机制、方法创新，推动形成党建协同一体化、服务发展一体化、精准管控一体化的共建共治工作格局，将党建协作区建设过程中形成的一批有亮点特色、可复制推广的党建品牌，汇聚形成联动共建、资源共享、品牌共树的党建工作合力，全面推动公司高质量发展。（张庆蕊）
